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SOSTENIAMO PERSONE E AZIENDE NEL TROVARE UNO SPAZIO PER RICONOSCERSI E CRESCERE.

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IN COSA CREDIAMO

Da oltre 20 anni ci occupiamo di far emergere, valorizzare e massimizzare il potenziale delle persone e delle organizzazioni.
Immaginiamo, disegniamo e realizziamo progetti inclusivi che generano risultati eccellenti e sostenibili nel tempo.

I NOSTRI VALORI

• Crediamo che ognuno di noi abbia dentro di sé un cambiamento che vuole agire e che curiosità, determinazione ed etica siano buoni compagni di viaggio

• Crediamo nell’apprendimento continuo, nella sperimentazione, nella capacità di ciascuno di saper innovare per migliorare.

• Crediamo che nel lavoro, come nella vita privata, sia importante fare le cose divertendosi e che semplificare non sia un sinonimo di banalizzare.

• Crediamo che le aziende possano generare valore solo quando sono consapevoli della loro funzione sociale, occupandosi in primo luogo delle loro persone.

COSA FACCIAMO

Integriamo un approccio di Coaching Philosophy in tutte le nostre attività, rispondiamo in maniera creativa alle specifiche esigenze dei nostri clienti per favorire il benessere delle persone e la crescita delle organizzazioni.

Coaching

Formazione

Consulenza

CHI SIAMO

1 + 1 = 3

Con questo spirito è nata Coaching & People, perché quando due liberi professionisti si trovano a scegliere di mettere da parte un percorso professionale individuale e decidono di mettere a fattor comune storie di vita, competenze, valori e caratteristiche allora nasce qualcosa di più grande della somma di due unità.

FOUNDER

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Paolo Palazzo

Executive Coach (PCC, ICF) e assessor certificato di numerosi assessment di personalità, si occupa di formazione e sviluppo della leadership in percorsi di coaching individuale, di team e all’interno di programmi di formazione manageriale. Nel Chapter Italia di International Coaching Federation fa parte del Comitato per la qualifica della professione di Coach nella legislazione italiana (L. 4/2013). Dal 2015 è membro del Tavolo di Lavoro n°040/24 di UNI per l’adozione della Norma Tecnica che definisce le caratteristiche della professione di Coach. È Adjunct Professor presso LUISS Business School e Coordinatore Scientifico del Flex Executive Coaching Programme.

Cecilia Toni Saracini

Psicologa del lavoro, business coach (PCC, ICF). Dal 2003 si occupa di formazione nelle aziende. Dopo una serie di specializzazioni post laurea con esperienze in Inghilterra ed in Francia, ha cominciato a dedicarsi alla formazione e alla consulenza aziendale per poi approdare al mondo del coaching nel 2011. Negli ultimi venti anni si è poi specializzata in vari ambiti come l’arteterapia e la psicoposturologia. L'approccio che utilizza nel fare coaching, formazione e consulenza è un’integrazione delle sue esperienze professionali e personali. Le piacciono le persone, le loro storie, imparare cose nuove e la sua professione le da’ l’opportunità di seguire queste sue grandi passioni.

IL NOSTRO 3

Nel 2015 un piccolo gruppo di formatori e coach si trova a lavorare insieme su un bel progetto di Coaching. Nel corso degli anni si costituisce, passo dopo passo, una squadra di professionisti che apprendendo, sperimentandosi e divertendosi continuano a lavorare insieme . Oggi nel nostro ecosistema vi è un gruppo di persone affiatate che condividono valori, amano fare cose belle, sanno integrare (mettere a sistema) esperienze e competenze diversificate, per soddisfare le specifiche esigenze dei clienti.